为支持广大农民工安全有序快速返岗就业，从2月21日起，安徽省加大支持疫情防控期间农民工返岗复工力度，在科学防控基础上，通过“点对点”运输方式，低风险县域农民工可直接上岗，中风险县域农民工可“持表”复工。
2月20日，经省政府同意，省人力资源社会保障厅会同省发展改革委、省经济和信息化厅、省交通运输厅、省卫生健康委联合发布《关于组织农民工返岗复工和促进稳定就业的通知》（皖人社明电〔2020〕33号），按照“突出重点、统筹兼顾，分类指导、分区施策”的要求，部署各地抓紧组织农民工返岗复工，着力解决农民工返岗难、就业压力大和复工复产企业“招人难”等突出问题。
《通知》提出，根据分区分级实行差异化、精准化防控策略，通过“点对点”运输、推行“健康码”互认等措施，优化疫情防控程序。来自低风险县域的农民工，在输出地、输入地体温检测均为正常的，可直接上岗复工；来自中风险县域的农民工，由输出地卫生健康等部门指定的医疗卫生机构（包括乡镇卫生院、村卫生室）出具《健康状况随访记录表》或“健康码”，在输出地、输入地体温检测均为正常的，可直接上岗复工；来自高风险县域的农民工，由输出地卫生健康等部门指定的医疗卫生机构出具《健康状况随访记录表》或“健康码”，并由输入地按要求落实相关防控措施后可上岗复工。
为确保返岗复工农民工安全抵达就业地，《通知》部署各地在调查摸底的基础上，及时掌握复工农民工返岗时间、返岗目的地等情况，引导农民工“错峰”“分批”有序返岗。对来路线相同、人数较多的，按照“点对点”运输方式制定包车计划，组织农民工集中返岗，确保实现农民工“出家门进车门、下车门进厂门”。
对一时难以返岗就业的农民工，在基本摸清就业意愿的基础上，建立需求清单。一方面，通过县内定向招工引导农民工就地就近就业，市内企业用工余缺调剂鼓励企业开展富余员工“转岗共享”，省内劳务对接等方式，支持农民工省内转移就业。另一方面，有序组织农民工劳务输出，深化与长三角地区的劳务对接合作，集中发布苏浙沪地区企业复工计划和招聘信息，健全劳动者健康状况互认机制，促进农民工尽快安全、有序上岗就业。 （临庐产业园 李政）
