为深入贯彻落实党的十九大精神，为退役士兵提供全方位公共就业人才服务，促进退役士兵就业创业，根据2018年度全省就业人才专场招聘工作安排及《退役士兵就业启航行动实施方案》（皖人社秘〔2017〕314号）和省人力资源社会保障厅、省民政厅、省军区政治工作局《关于开展2018年全省退役士兵就业服务月的通知》（皖人社秘[2018]36号）文件精神，市人力资源和社会保障局、市民政局、阜阳军分区政治工作处联合制定实施方案如下：一、活动安排（一）时间：2018年4月1至4月30日。（二）主题：提供全方位公共服务，促进退役士兵就业创业。（三）服务对象：以退出现役一年以内的自主就业（自谋职业）退役士兵为主，兼顾退出现役一年以上未就业（就业困难）的退役士兵。二、活动目标（一）搭建退役士兵就业创业服务平台，帮助退役士兵了解就业创业帮扶政策，积极引导广大退役士兵自主就业创业；（二）为有就业创业意愿的退役士兵提供更多的就业创业信息资源，帮助广大退役士兵早日实现就业创业愿望；（三）为有用人需求的用人单位提供更优质的人力资源选择，动员更多用人单位吸纳退役士兵；（四）通过舆论宣传树立退役士兵的良好形象，形成全社会自觉关心、关爱退役士兵的鲜明导向。三、活动步骤（一）举办“就业起航”退役士兵专场招聘会.4月4日，市人力资源社会保障局、市民政局、市军分区政治工作处将在鼓楼广场联合举办“就业起航”退役士兵专场招聘会暨阜阳市2018年退役士兵就业服务月启动仪式。活动月期间，各地公共就业人才服务机构设立分会场，全市联动举办“就业起航”退役士兵专场招聘会，为退役士兵搭建就业服务平台。各相关部门要切实做好现场服务，设立就业（创业）和社会保障政策咨询台，进行就业指导、职业介绍、创业项目推介等有关咨询服务，帮助退役士兵用好用足就业创业政策。（二）组织网络招聘活动。各地结合当地实际，多渠道收集岗位信息，大力发展线上服务，通过手机短信、微信推送、远程招聘等途径广泛发布岗位信息，帮助退役士兵和用人单位在招聘现场实现有效对接，增强活动实效。服务月期间，阜阳市人交流中心将在人才招聘网开辟“2018年退役士兵就业服务月”专栏，发布各地招聘会和企业提供岗位信息等情况。各县（市、区）也要开设专栏，实现信息资源共享，做好线上线下服务工作，共同推动网络招聘活动扎实开展。（三）开展针对性宣传活动。重点宣传国家和我省对退役士兵的扶持就业政策，帮助退役士兵树立理性就业观念，引导用人单位优先录用退役兵。采取群众喜闻乐见的形式，对退役士兵就业创业先进典型和扶持退役士兵就业创业的先进单位要进行重点宣传、积极营造全社会义心支持退役土兵就业创业的良好氛围。各级人社部门要广泛动员有用人需求的单位参与退役士兵招聘。各县（市、区）民政部门要将此次招聘活动的时间、内容及时向本辖区内的退役士兵进行广泛宣传。各级兵役机关要结合退伍军人预备役登记等工作，引导退役士兵积极参加招聘活动。（四）开展职业技能培训。把退役士兵作为“技工大市”建设的重点人员，结合个人特点、本人意愿和当地经济社会发展需求，充分发挥技工院校、职业院校、公共实训基地和各类培训机构的作用，面向退役士兵大力开展就业技能培训，不断提高培训针对性和有效性。对已被用人单位聘用的退役士兵，按照先培训后上岗的原则，开展以岗位基本技能为主要内容的岗前培训，实现从士兵到员工的角色转变。（五）实施创业帮扶。把退役士兵作为创业培训重点对象，以安徽省创业服务云平台为载体，通过发放创业券，为每名有创业意愿退役士兵开展创业培训和创业能力测评。全面落实创业担保贷款政策和税费减免政策，鼓励天使基金、风险投资和创业投资基金等社会资本以多种方式支持退役士兵创业，拓宽多元化资金支持渠道。（六）强化困难帮扶。通过进门入户的摸底调查，摸清失业退役士兵中困难人员的技能水平、培训需求、岗位需求、创业意愿、思想动态等情况，针对其就业愿望、服务需求，开展“一对”指导帮扶。组织开展公益性岗位对接活动，对通过市场渠道确实难以就业的退役士兵予以托底扶持就业，确保不挑不拣5天内上岗实现就业。
2018-04-10至2018-04-30
为发挥临泉县人力资源优势，支持临泉县企业用工，同时促进临泉县人才市场蓬勃发展，临泉县人社局改革创新，利用“互联网+就业”，特拟定“2018年网络招聘会”预案如下：一、主题：临泉县2018“接您回家”企业用工网络招聘会（口号：工作不用去远方，家乡就是好地方）二、时间：2018年3月11日-3月20日三、组织机构：主办单位：临泉县人力资源和社会保障局承办单位：临泉公共就业和人才服务中心临泉在线四、招聘会形式：网络招聘2018年3月1日-10日：网上招商、预热宣传持续十天，并通过微信、网站全方面宣传引导2018年3月11日-20日：微信、网站全方面宣传推送，并把所有招聘企业及招聘内容发布到微信，扩大影响，强化效果；五、参会企业要求：1、临泉县各类有用工需求的各类企业；2、持有工商年检有效营业执照、合法有效资质证书；3、至少提供2种以上招聘职位，招聘人数10人以上；六、实施流程：临泉在线设立专职人员负责网络招聘会，前期方案策划，宣传图片设计、投放，宣传资料整理，招商……网络招聘会结束后，整理上报材料！七、活动综述：网络招聘会创新新颖，结合时间节点招聘需求，由县人社局主办，县就业中心和临泉在线承办，企业积极参与，网民群众广泛关注，通过网络媒体和新媒体的传播，展现出临泉的人力资源优势，宣扬活力临泉，魅力临泉，激发人们以家乡为荣的自豪感，并留乡就业或创业，为家乡的发展添砖加瓦，为本地企业引入新鲜有力人才，为实现跻身皖北县域经济第一方阵的既定目标奋发前进。
2018-03-11至2018-03-20
临泉县2018“接您回家”企业用工网络招聘会为发挥临泉县人力资源优势，支持临泉县企业用工，同时促进临泉县人才市场蓬勃发展，临泉县人社局改革创新，利用“互联网+就业”，特拟定“2018年网络招聘会”预案如下：一、主题：临泉县2018“接您回家”企业用工网络招聘会（口号：家乡就业环境好，还能照顾老和小）二、时间：2018年2月11日-2月20日三、组织机构：主办单位：临泉县人力资源和社会保障局承办单位：临泉公共就业和人才服务中心临泉在线四、招聘会形式：网络招聘2018年2月1日-10日：网上招商、预热宣传持续十天，并通过微信、网站全方面宣传引导2018年2月11日-20日：微信、网站全方面宣传推送，并把所有招聘企业及招聘内容发布到微信，扩大影响，强化效果；五、参会企业要求：1、临泉县各类有用工需求的各类企业；2、持有工商年检有效营业执照、合法有效资质证书；3、至少提供2种以上招聘职位，招聘人数10人以上；六、活动综述：网络招聘会创新新颖，结合时间节点招聘需求，由县人社局主办，县就业中心和临泉在线承办，企业积极参与，网民群众广泛关注，通过网络媒体和新媒体的传播，展现出临泉的人力资源优势，宣扬活力临泉，魅力临泉，激发人们以家乡为荣的自豪感，并留乡就业或创业，为家乡的发展添砖加瓦，为本地企业引入新鲜有力人才，为实现跻身皖北县域经济第一方阵的既定目标奋发前进。
2018-02-11至2018-02-28
为发挥临泉县人力资源优势，支持临泉县企业用工，同时促进临泉县人才市场蓬勃发展，临泉县人社局改革创新，利用“互联网+就业”，特拟定“2018年网络招聘会”如下：一、主题：临泉县2018“接您回家”企业用工网络招聘会（口号：返乡就业正当时，勤劳致富最光荣）二、时间：2018年1月11日-1月20日三、组织机构：主办单位：临泉县人力资源和社会保障局承办单位：临泉公共就业和人才服务中心临泉在线四、招聘会形式：网络招聘2018年1月1日-10日：网上招商、预热宣传持续十天，并通过微信、网站全方面宣传引导2018年1月11日-20日：微信、网站全方面宣传推送，并把所有招聘企业及招聘内容发布到微信，扩大影响，强化效果；五、参会企业要求：ف、临泉县各类有用工需求的各类企业；2、持有工商年检有效营业执照、合法有效资质证书；3、至少提供2种以上招聘职位，招聘人数10人以上；联系电话：夏经理-18155830778
2018-01-11至2018-01-20
已结束 临泉县首届民营企业网络招聘会
为发挥临泉县人力资源优势，支持临泉县民营企业用工，同时促进临泉县人才市场蓬勃发展，临泉县人社局特举办“临泉县首届民营企业网络招聘会”一、主题：临泉县首届民营企业网络招聘会二、时间：2017年12月11日-12月20日三、组织机构：主办单位：临泉县人力资源和社会保障局承办单位：临泉县公共就业和人才服务中心临泉在线四、招商时间：即日起至2017年12月10日五、参会企业要求：1、临泉县各类有用工需求的民营企业；2、持有工商年检有效营业执照、合法有效资质证书；3、至少提供2种以上招聘职位，招聘人数10人以上；六、咨询电话：0558-539108818155830778夏经理
2017-12-11至2017-12-20
